En Allemagne, il n’existe pas de Code du Travail tel qu’il est connu par exemple en France. Le droit du travail est régi par une série de lois comme celle sur le temps de travail (Arbeitszeitgesetz ArbZG) ou encore la loi sur les congés (Bundesurlaubgesetz BUrlG).
Votre entreprise développe ses activités outre-Rhin ? Il est indispensable de maîtriser les fondamentaux du droit du travail local.
Notre formation, basée sur la pratique vous permettra d’obtenir une vision claire et compréhensible de cette législation
Connaître la législation du travail
- Sources du droit du travail
- Acteurs de la législation du travail : Etat fédéral, Länders
- Principales lois applicables
- Réformes du droit du travail : Lois Hartz
- Juridictions des litiges liés au travail
Comprendre les modalités de mise en place de la relation de travail
- Obligations liées au recrutement
- Le contrat de travail
- Période d’essai
Savoir gérer son personnel
- Temps de travail : durée légale, heures supplémentaires
- Congés payés
- Jours fériés : fête nationale, Landërs
- Salaire minimum
- Conventions collectives
- Comité d’entreprise Betriebsrat
- Syndicats
Connaître les modalités de rupture du contrat de travail
- Licenciement individuel : ordinaire, exceptionnel
- Licenciement économique
- Préavis
- Procédures et indemnités
Savoir identifier le coût du travail
- Charges sociales salariales et patronales
- Connaître les spécificités de la gestion du personnel en Allemagne
- Maîtriser les points essentiels du droit du travail local
- Comprendre les obligations de l’employeur
- Sécuriser la mobilité internationale avec ce pays
Tous les professionnels avec des responsabilités sur le périmètre Allemand. Nous accueillons régulièrement des DRH/Responsable RH, des personnes en charge de la mobilité internationale, ou des Managers qui ont ou auront des équipes à gérer sur place.
- Programme mis à jour selon les dernières actualités du pays
- Groupes limités à 8 participants
Formation catalogue
Durée : 1 jour
Lieu: Paris Opéra ou à distance
Prochaines sessions :
- 8 février 2021 - A distance
- 5 mars 2021 - A distance
- 1er juin 2021 - Paris/ A distance
- 4 octobre 2021 - Paris/ A distance
- 2 décembre 2021 - Paris/ A distance
Tarif 2021 : 1 050 euros HT
Egalement disponible dès aujourd'hui pour votre entreprise en formule intra-entreprise.
IInformations / inscriptions : 01.30.60.96.98 - formation@kartea.fr
Inscription en ligne : Cliquez ici
Pour aller plus loin :
- Gérer la paie en Allemagne - 1 jour
- Droit du travail en Allemagne - une approche complète - 3 jours
E-learning :
Egalement disponible dès aujourd'hui dans une formule en totale autonomie, en distanciel à 600 € HT