Engager des salariés frontaliers

 

Objectifs et Programme          Prochaines sessions       


Quels sont les objectifs ?

 

- Comprendre le statut de salarié frontalier

- Savoir gérer des frontaliers et des locaux

- Comprendre les enjeux et les opportunités du statut de salarié frontalier

 

 

 

Informations / inscriptions :

Tél : 01.30.60.96.98

Email : formation@kartea.fr 


 

 

- 24 janvier 2019

- 24 mai 2019

- 19 novembre 2019

 

 

Durée  : 1 jour

 

 

Lieu : Paris Centre

 


Tarif : 990 € HT

 

 

Les Plus de KARTEA

 

- Cas pratiques et mises en situation 

- Groupes limités à 8 participants
- Suivi personnalisé 2 mois à l’issue de la formation 

 

 

Qui sont nos participants ?

 

- Responsable, chargé de mobilité internationale 
- Chargé de projets/missions RH 
- Responsable, gestionnaire administration/paie 
- DRH, Responsable RH 

 

 

Informations / inscriptions :

Tél : 01.30.60.96.98

Email : formation@kartea.fr 

 

 

 

Intra-entreprise :

Egalement disponible dès aujourd'hui dans votre entreprise en formule intra-entreprise

 

 

 

 

Quel est le contenu de cette formation ?

 

Définir le statut de frontalier

- Zones frontalières

- Savoir valoriser le statut de frontalier auprès des candidats

 

Gérer les frontaliers : Suisse, Allemagne, Belgique et Luxembourg

- Quelles sont les obligations de l’employeur ?

- Libre circulation des travailleurs

- Savoir articuler les droits des salariés locaux avec les salariés frontaliers

- Protection sociale : droits et cotisations sociales

- Impôt sur le revenu : modalités de calcul et mode d’imposition

 

Formalités d’immigration pour les frontaliers

- Libre circulation des travailleurs en Union Européenne

- Permis de travail spécial frontaliers en Suisse

- Actualités concernant la nouvelle loi sur l’immigration en Suisse  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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