Objectifs et Programme | Prochaines sessions |
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- Réussir le retour d’une expatriation - Savoir capitaliser sur l’expérience à l’étranger - Faciliter la réintégration de la famille en France - Fidéliser les salariés de retour de mobilité internationale
Informations / inscriptions : Tél : 01.30.60.96.98 Email : formation@kartea.fr |
- 11 juin 2020 - 1er octobre 2020
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Durée : 1 jour
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Lieu : Paris Opéra
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Les Plus de KARTEA
- Cas pratiques et mises en situation - Groupes limités à 8 participants
Qui sont nos participants ?
- Responsable, chargé de mobilité internationale
Informations / inscriptions : Tél : 01.30.60.96.98 Email : formation@kartea.fr
Intra-entreprise : Egalement disponible dès aujourd'hui dans votre entreprise en formule intra-entreprise
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Quel est le contenu de cette formation ?
Piloter efficacement le retour d’expatriation - Anticiper la date de retour - Organiser la communication auprès des parties prenantes : Manager, RH - Piloter la logistique liée au retour : déménagement, démarches administratives - Valider les conditions contractuelles du retour Mise en pratique : savoir créer un rétro-planning de toutes les missions à effectuer au moment du retour d’expatriation
Anticiper les enjeux du retour d’expatriation - Cycle de vie de l’expatrié - Comprendre le choc culturel du retour - Bourse de l’emploi en interne - Obligation de réintégration Mise en pratique : piloter les choix de postes disponibles en interne
Accompagner le salarié et sa famille - Formation sur le retour en France - Cabinet d’outplacement pour le conjoint - Démarches administratives à effectuer - Problématiques : inscription des enfants à l’école, dossiers de location, réinscription à la sécurité sociale - Valoriser l’expérience internationale en entreprise
Mise en pratique : savoir mettre en place des ateliers de partage d'expérience de l'international
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